Njemačka i dalje ostaje na vrhu liste popularnih odredišta za ekonomsko iseljavanje hrvatskih državljana. Pronalaženje zaposlenja se najčešće odvija preko agencije za posredovanje pri zapošljavanju. Nažalost, još uvijek postoje agencije koje se obogaćuju na račun iseljenika, ostavljajući ih u stranoj zemlji bez posla, a ponekad i bez dokumenata. Kako izbjeći slične situacije? Provjerite agencije za zapošljavanje u Njemačkoj i saznajte koje vrste poslova vam nude na europa.jobs.

Za početak je potrebno znati kako izbjeći zamke agencije za zapošljavanje osmišljene da nas prevare. U ovom slučaju nije važno radi li se o hrvatskoj ili stranoj agenciji.

Što učiniti da ne budete prevareni?

  • Provjerite podatke agencije (PDV broj, itd.)
  • Prije potpisivanja detaljno pročitajte ugovor (obratite pozornost na tekst malim slovima).

Važno! Ugovor uvijek mora biti sačinjen na jeziku zaposlenika (u slučaju zapošljavanja u inozemstvu izrađuje se nekoliko primjeraka)

  • Ne idite na posao bez prethodno potpisanog ugovora
  • Ne vraćajte originalne dokumente
  • Provjerite datum isplate plaće (da li je uključen).

Rad u Njemačkoj – najvažniji podaci

Za ulazak u Njemačku je potrebno predočiti jedan od sljedećih dokumenata:

  • negativan test na Covid-19
  • EU Covid potvrda
  • potvrda o preboljenju.

Važno! Osobe koje prelaze granicu u okviru lokalnog graničnog prometa ne moraju kod sebe imati gore navedene dokumente.

Od 3. marta 2022. nijedna država/regija se ne smatra područjem visokog rizika. To znači da osobe od 12 i više godina nisu dužne ispuniti online prijavu i nema karantene, ali moraju imati jedan od gore navedenih dokumenata.

Tržište rada u Njemačkoj uglavnom ovisi o stranim radnicima. Slobodna radna mjesta možemo pronaći u doslovno svakoj djelatnosti. Štoviše, na zaposlenje možete računati i tijekom sezonskog razdoblja i nakon njegovog prestanka.

Plaće

Naknada za rad u Njemačkoj varira ovisno o djelatnosti i regiji i podliježe tzv. tarifnom sustavu koji ih precizno definira. Plaće u istočnim saveznim pokrajinama općenito su niže od onih u zapadnim pokrajinama zbog povijesnih razlika u gospodarskom razvoju.

Nova minimalna plaća u 2022. iznosi 9,60 eura bruto u cijeloj zemlji. Primjere satnica u pojedinim djelatnostima možete vidjeti u nastavku (podaci preuzeti iz ponuda objavljenih na portalu europa.jobs):

Industrija/pozicijaProsječna bruto satnica
Rad u skladištu11,4 EUR
Proizvodnja11,9 EUR
Građevinski radnik12,13 EUR
Bravar-zavarivač14,7 EUR
Njegovatelj starije osobe11,6 EUR
Hortikultura/Berba10,1 EUR

Agencije za zapošljavanje u Njemačkoj – popis provjerenih agencija

U nastavku možete pronaći popis nekoliko većih agencija za posredovanje pri zapošljavanju u Njemačkoj.  Sve dolje navedene agencije su klijenti portala europa.jobs, što znači da su provjerene i da možete sigurno koristiti njihove usluge.

1. das4you GmbH

Ova agencija se nalazi u Hamburgu i nudi poslove iz oblasti skladišne ​​logistike i transporta. Zbog dinamičnog razvoja kompanije, u stalnoj su potrazi za novim radnicima za pozicije kao što su rukovatelj viličara, magacioner, paker, komisionar ili vozač kamiona.

2. Randstad

Randstad se smatra jednom od najvećih agencija za zapošljavanje kako u Berlinu tako i širom Njemačke. Ima odjele za zapošljavanje u doslovno svakom većem gradu. Djelokrug rada agencije proteže se na gotovo sve djelatnosti.

3. Piening GmbH

Piening Gmbh također ima nekoliko odjela za zapošljavanje na raznim lokacijama u zemlji. Glavno područje njezine djelatnosti je zapošljavanje stručnjaka u građevinarstvu, zavarivanju i logistici.

4. Power Jobs GmbH

Power Jobs je godinama priznata agencija za zapošljavanje u Kölnu. Usredotočeni su na posredovanje pri zapošljavanju i ustupanje kvalificiranih stručnih radnika kao što su električari, tokari, instalateri grijanja, bravari, elektroinstalateri, varioci, moleri, kao i mnogi drugih djelatnika sa zanimanjima koja pripadaju području industrije i obrtništva.