Rynek pracy w Polsce w 2014 roku

Jaki będzie rynek pracy w 2014 r.? Czego możemy się spodziewać? Pozytywne sygnały napływające na początku roku z gospodarki, mogą budzić nadzieję na spadek bezrobocia oraz wzrost zatrudnienia. Czy będzie to jednak dostrzegalne we wszystkich branżach, czy tylko niektóre sektory mogą liczyć na poprawienie koniunktury? Czytaj dalej Rynek pracy w Polsce w 2014 roku

Walczymy o możliwość świadczenia usług na rynku UE! – Założyciele PracujwUnii.pl na konferencji prasowej w PAP

26 listopada 2013 roku odbyła się konferencja Polskiej Izby Handlu, partnera PracujwUnii.pl, na której zaprezentowano mediom sytuację polskich form delegujących pracowników w kontekście tworzonej dyrektywy wdrożeniowej dot. delegowania pracowników. Przedstawiciele PracujwUnii.pl jeszcze raz mocno protestowali przeciwko zapisom, które wykluczą z rynku polskie przedsiębiorstwa.
 

Czytaj dalej Walczymy o możliwość świadczenia usług na rynku UE! – Założyciele PracujwUnii.pl na konferencji prasowej w PAP

Wyzwania i oczekiwania rynku pracy: pracodawca vs. pracownik

wejscie Polski do Unii Europejskiej

 
„Nie ma pracy”, „codziennie przeglądam ogłoszenia i nie widzę dla siebie odpowiedniej posady” – takie wypowiedzi słyszymy często od osób młodych, silnych, zdrowych (nierzadko absolwentów uczelni wyższych), którzy nie mogą odnaleźć się w obecnych realiach rynku pracy. Z drugiej strony pracodawcy powtarzają: „nie mogę znaleźć pracownika”, „kandydaci nie przychodzą na umówione spotkania o pracę”, „muszę w końcu kogoś zatrudnić”. Rynek pracy ma być platformą porozumienia, ale w dzisiejszych czasach jest dość trudno sprostać oczekiwaniom pracowników i pracodawców jednocześnie.

Czytaj dalej Wyzwania i oczekiwania rynku pracy: pracodawca vs. pracownik

W obronie legalnej pracy za granicą i swobody świadczenia usług – Przedstawiciele PracujwUnii.pl w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej

 
Dziś, 12 listopada 2013 przedstawiciele portalu PracujwUnii.pl wzięli udział w spotkaniu w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej. Celem spotkania było przekazanie na ręce ministra stanowiska organizacji branżowych w sprawie unijnej dyrektywy wdrożeniowej do dyrektywy 96/71/WE dotyczącej delegowania pracowników w ramach świadczenia usług.
 
Czytaj dalej W obronie legalnej pracy za granicą i swobody świadczenia usług – Przedstawiciele PracujwUnii.pl w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej

Polonia i ważne adresy w Niemczech

Wyjazd do pracy za granicę może być źródłem stresu wynikającego z przebywania w obcym kraju. Biorąc jednak pod uwagę wielkość niemieckiej polonii oraz liczbę Polaków, którzy na stałe pracują za Odrą, łatwo uzyskać pomoc czy poradę nawet w najbardziej skomplikowanej sprawie. Do najprężniej działających portali polonijnych w Niemczech należą:

Czytaj dalej Polonia i ważne adresy w Niemczech

Najlepszy sposób na wakacyjny zarobek: praca tymczasowa – artykuł na portalu Bankier.pl

Miesiąc wakacji już prawie za nami,  więc odpocząć po sesji letniej na pewno już się udało. Jeśli jednak jeszcze nie znaleźliście zajęcia dla siebie na resztę czasu wolnego, a chcecie wzbogacić swoje CV warto rozważyć system pracy tymczasowej.
Zachęcamy do lektury współtworzonego przez nas artykułu na portalu Bankier.pl,  z którego dowiecie się czym jest praca tymczasowa, jak działa i dlaczego warto z niej skorzystać.
Przeczytaj: Najlepszy sposób na wakacyjny zarobek: praca tymczasowa
 
 

Wakacyjne hity pracy tymczasowej

Wakacje to dobra pora na zagraniczne wyjazdy do pracy.  Rozpoczynający się właśnie letni sezon obfituje w wiele ofert umożliwiających atrakcyjny zarobek za granicą. Hitem, jak co roku, pozostają prace przy zbiorach warzyw i owoców oraz prace w branży hotelarskiej. Gdzie tym razem warto się wybrać za pracą? Poniżej przedstawiamy krótki przegląd sezonowych ofert pracy tymczasowej.

 

Czytaj dalej Wakacyjne hity pracy tymczasowej

Warunki pracy i koszty utrzymania w Niemczech

Czas pracy

Tygodniowy czas pracy w Niemczech to około 39 godzin, choć często spotykany jest także 40- godzinny tydzień pracy.  Tak, jak w Polsce pracownikowi w każdym dniu pracy należy się przerwa, a jej długość oraz inne informacje dotyczące czasu i harmonogramu pracy zależy od regulaminu obowiązującego w danym przedsiębiorstwie. Urzędy i biura otwierane są zazwyczaj o godzinie 9.00, przy czym około godziny 12.30 stosuje się przerwy obiadowe (Mahlzeit).
Wynagrodzenie za pracę w Niemczech jest zróżnicowane w zależności od branży i regionu oraz podlega tzw. układom taryfowym, które je precyzyjnie określają. Np. stawki za pracę w landach wschodnich są generalnie niższe niż te obowiązujące w landach zachodnich ze względu na historycznie uwarunkowane różnice w rozwoju ekonomicznym. W Niemczech istnieje również nowo ustalona, ogólnokrajowa kwota płacy minimalnej wysokości 8,50 Euro. Obecnie trwa jednak okres przejściowy i jeszcze nie każda branża oferuje ww. kwotę za godziną pracy. Więcej informacji na ten stawek można spróbować poszukać w internecie lub popytać znajomych, którzy już u zachodniego sąsiada pracowali. Informacje znajdziesz też w broszurze przygotowanej przez EURES [broszura].

Czytaj dalej Warunki pracy i koszty utrzymania w Niemczech

ABC pracy tymczasowej – artykuł na portalu Zielona Linia

Praca tymczasowa cieszy się w Polsce coraz większą popularnością, zarówno wśród firm, jak i osób poszukujących pracy. Widać to wyraźnie na serwisach ogłoszeniowych, gdzie możemy się spotkać z dużą ilością ofert pracy tymczasowej. Dlatego warto bliżej się przyjrzeć tej formie zatrudnienia.
Zapraszamy więc na portal Zielona Linia do zapoznania się z krótkim przewodnikiem po pracy tymczasowej przygotowanym przez agencję pracy tymczasowej POLAND WORKFORCE. Dowiemy się w nim m.in. jak wygląda praca tymczasowa, jakie są jej zalety oraz kto jest pracodawcą. Zapraszamy do lektury!
Przeczytaj: ABC PRACY TYMCZASOWEJ